Young Expert Program - IT Traineeship

Solliciteren

Young Expert Program

In een jaar groeien van net-afgestudeerde met veel potentie tot zelfverzekerde young professional met een flinke dosis inhoudelijke en persoonlijke kennis? Let’s go!

Met ons éénjarige Young Expert Program IT Traineeship bieden wij jou het beste van twee werelden:

  • Een uitdagende IT rol in een professionele en innovatieve IT omgeving bij een van onze partners, waar jij jezelf en jouw technische skills in korte tijd inhoudelijk sterk kan ontwikkelen. Je komt in een volwaardige en uitdagende startersfunctie terecht in een team waar je on the job ervaring opdoet en leert door gewoon lekker te doen, én:
     
  • Een uitgebreid hard- en softskill opleidingsprogramma bij Young Colfield, waarin je samen met je Talent Manager en mede Young Expert Program trainees focust op duurzame persoonlijke en professionele groei , met veelzijdige trainingen afgestemd op jouw behoeftes en ambities. En natuurlijk niet te vergeten de kennissessies & sociale activiteiten met al je mede-Young Colfielders!


Wat ga jij doen

Wij hebben een groot netwerk aan opdrachtgevers waarbij je uitdagende IT rollen kan gaan vervullen. Met dit traineeship kun je direct binnen stappen bij gevestigde bedrijven als bijvoorbeeld ABN Amro of ING, overheden, of bij innovatieve start-ups en scale-ups.

Om je een idee te geven waar onze trainees terecht kunnen komen, hieronder een kleine greep van rollen die onze trainees vervullen:

  • Fullstack Developer bij ING
  • IT Business Analist ABN AMRO
  • Datascientist bij ICTU
  • IT Developer bij ABN AMRO
  • Software Engineer bij QuandaGo


Wie zoeken wij

Jij bent ...

HBO/WO afgestudeerd met een bèta-achtergrond – Jij bent net afgestudeerd in een technische of IT-gerelateerde richting of hebt tot maximaal 2 jaar werkervaring binnen een technische / IT rol.

Leergierig op het gebied van IT skills - Jij hebt ambitie om je inhoudelijk te verdiepen in het IT vak. Jij hebt aantoonbare IT affiniteit, in de vorm van studie, bijbaantjes of hobbyprojecten, en bent nog lang niet uitgeleerd op dit gebied.

Nieuwsgierig naar persoonlijke ontwikkeling – Jij wilt naast de technische verdieping, ook op persoonlijk gebied ontwikkelen en staat er open voor om daarmee aan de slag te gaan.

Niet bang voor een uitdaging - Jij durft jezelf te zijn en te laten zien. Je bent onbevangen, daadkrachtig en wilt reflecteren op jezelf om te groeien.

Een verbinder – Jij bent een teamspeler en vindt in verbinding staan met jezelf én met anderen belangrijk. Jij bent benieuwd naar andere perspectieven om zo je horizon te verbreden.

Spreekt goed Nederlands - De trainingen en coaching is in het Nederlands. Minimaal level van B2 is hierin gewenst.



Wat bieden wij

Wij helpen je om inzicht krijgen in waar je goed in bent, wat je valkuilen zijn én hoe je impact kan maken op een manier die bij jou past. Binnen ons traineeship bieden we jou verschillende tools om je hierin mee te nemen:

Een Young Expert Talent Manager, jouw coach waarmee je één op één gesprekken voert over jouw ontwikkeling.

Een Young Expert Trainee Team van 4-7 mede IT trainees. Met hen wissel je ervaringen uit, besteed je aandacht aan teambuilding, gezelligheid en houd je regelmatig intervisiemomenten met elkaar. Samen leer je van, met en door elkaar.

En natuurlijk, het soft- én hardskill opleidingsprogramma met diverse trainingen die bijdragen aan jouw ontwikkeling en groei.

Het technisch-inhoudelijke deel wordt afgestemd op de inhoud van de rollen die jij en je teamgenoten gaan vervullen. Dat betekent een programma relevant en up-to-date met de markt. Maatwerk dus. Hier zijn grofweg 3 verschillende ‘tracks’ te onderscheiden die je kunt bewandelen:

  • Software developer – trainingen in bijvoorbeeld JAVA, Python, API development en Azure.
  • Business analist x IT – trainingen in bijvoorbeeld Power BI en SQL.
  • Data analist/scientist – trainingen in bijvoorbeeld Python, Hadoop en Spark.

Bij softskills kun je denken aan trainingen in bijvoorbeeld presenteren maar ook zaken als persoonlijke effectiviteit, energie- en verwachtingsmanagement.

Daar bovenop krijg je nog een persoonlijk ontwikkelbudget om in te zetten voor de behoeftes die buiten het programma vallen. Het mooie is, alles wat jij bij ons leert breng je direct in praktijk. Blended learning noemen we dat.



Wie zijn wij

Wij zijn Young Colfield.

Mensen die zichzelf durven te zijn; dat vraagt om moed. En dat is precies waar wij bij Young Colfield naar op zoek zijn!  We werken met talenten die vanuit zelfbewustzijn de wereld in beweging brengen

Dus kijk jij ernaar uit om samen met ons op een ontdekkingsreis te gaan, waar je kennis én gevoel inzet om jouw eigen koers te bepalen?  En wil jij het beste uit jezelf halen, terwijl je bij uitdagende opdrachtgevers werkt? Dan is een traineeship bij Young Colfield iets voor jou!



Solliciteren